У Сумах з пологового будинку скоротили 37 працівників

1 квітня скороченим працівникам міського пологового будинку Пресвятої Діви Марії видали трудові книжки.

Медпрацівники вважають скорочення незаконним, з цього приводу вони писали скарги до органів охорони здоров’я, але безрезультатно. Директорка пологового на запит Sumy.Today скорочення персоналу пояснила так:

Скорочення чисельності та штату працівників пов’язане з проведенням реформування медичної галузі. За результатами проведення економічного аналізу наш заклад змушений провести скорочення через те, що прорахована сума коштів, яка буде надходити від Національної служби здоров’я  пологовому будинку Пресвятої Діви Марії в достатній кількості не буде покривати всі витрати на оплату праці персоналу. . Станом на квітня наш штатний розпис зменшився на 86,25 одиниць, із 360,5, які були на 1 січня, до 274,25 від сьогодні.

Загальна кількість скорочених працівників становить – 37; з них:

Лікарі – 16

Сестри медичні та акушерки - 10

Молодші медичні сестри – 4

Інші – 7.

Окрім того, 8 чоловік звільнено за п. 6 ст. 36 як не згодні продовжувати роботу через зміну істотних умов праці,

1 - сестра медична;

3 - молодших сестри; 

4 – інші.

 Скорочені стерджують, що профспілка відмовилась погоджувати скорочення? Чому тоді людей все ж таки скоротили?

Відповідно до ст. 43 Кодексу законів про працю України Рішення виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) про відмову в наданні згоди на розірвання трудового договору повинно бути обґрунтованим. У разі якщо в рішенні немає обґрунтування відмови в наданні згоди на розірвання трудового договору, власник або уповноважений ним орган має право звільнити працівника без згоди виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника). Обґрунтовану відмову профспілка не надала.

Як обирали, кого скорочувати, а кого залишити?

Була створена робочу групу, яка аналізувала продуктивність кожного працівника.  Крім того, працівники у декретній відпустці, матері-одиночки, які мають підтверджений статус, жінки, які мають дітей віком до 3-х років були залишені на роботі.

Оскаржити скорочення працівники пологового мають право у суді. Чи будуть подані позови і чим у випадку звернень медпрацівників до суду закінчаться судові баталії, слідкуватиме Sumy.Today.

http://sumy.today/news/society/1089-u-sumakh-z-pologovogo-budinku-skorotili-37-pratsivnikiv.html

Комментарий редакции uac-info: правда не том, что кто-то работает эффективней, а кто-то нет. Правда в том, что в Сумщине чрезвычайно низкая рождаемость, потому роженицы бывают далеко не на каждой смене.